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lz做的不错 下一步要讲技巧.一定要强调做培训的‘不专业’,或者
送交者: bborange[☆★~骄阳似火~★☆] 于 2016-02-12 15:30 已读 171 次  

bborange的个人频道

回答: 既然有人提到这个弯弯的事情,我也说一个,不涉及任何地域坑 由 IAMPI 于 2016-02-12 12:24

可以问 他的表达是代表公司的意识吗? 做国际员工培训的,一定要中立,你公司请人来,内外都花钱,应该是不会希望有冲突的。 只要你坚持询问 培训人员是代表个人还是公司? 你作为一个听众很迷惑,这样不方便听众理解单位(你自己的)想向员工传达的思想。不要从私人感情角度出发,从大的方向讲就没错。

私下里也可以问问其他同事的反应,如果国内有负责人来,让他单独也向你们hr提出意见,两个申诉一起来,这个培训师应该没有下次机会了。
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