话不多说
先捋干货
1、军官逐月的条件
担任军官满16年的；
担任军士和军官累计满16年的；
服役满20年的；
直接选拔招录军官、特招入伍军官晋升（授予）少校以上军衔后达龄退役的。
综上，基本条件是任干满16年，亦或是“干龄+士龄”满16年，特殊情况，特殊对待。
2、军士逐月的条件
担任军士满16年的；
服役满18年的；
晋升（授予）四级军士长以上军衔后，在本衔级服役满6年且服役累计满14年的。
综上，基本条件是士龄满16年，特殊情况，特别处理。
3、安置地的选择
选择逐月安置时，安置地选择范围比较大，大体上与转业安置相当，有时可能还略宽。
建议各位对照自己的条件和需求，好好看看《办法》第8条。
需要强调是，易地安置落户在国务院确定的超大城市的，应当符合相关城市落户的特殊规定。
4、退役金发放标准
军官的退役金，按照计发基数的60%确定；
军士的退役金，按照计发基数的50%确定；
超过16年的，每多1年计发比例增加2%；
不满16年的，每少1年计发比例减少2%。
2021年退役军官及退役军士退役金计发基数表
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5、退役金的增发
获得军队功勋荣誉表彰，长期在艰苦边远地区和特殊岗位服役，可按照计发基数一定比例增发退役金。
具体增发的3种情况：
立功受奖
服役期间获得三等功、二等功、一等功的，计发比例分别增加2%、4%、8%；
获得四等战功、三等战功、二等战功、一等战功的，计发比例分别增加2%、4%、8%、12%；
获得勋章、荣誉称号的，计发比例增加15%；
获得二级表彰并经批准的、一级表彰的，分别按照二等战功、一等战功标准增加退役金计发比例。
多次获得功勋荣誉表彰的，计发比例可以累加，累加比例不超过15%；
同一等级功勋荣誉表彰累加的增发比例，不超过上一等级的增发比例。
这里举个例子：立功的话，所以加起来，最多可以达到15%；有3个三等功，也只能累加到4%。
艰苦偏远地区服役
在西藏自治区、三类以上艰苦边远地区服役满10年的，计发比例增加5%；
超过10年的，在西藏自治区和六类、五类、四类、三类艰苦边远地区每多1年计发比例分别再增加2%、1.5%、1.2%、0.8%、0.5%。
在特类岛、一类岛、二类岛服役，分别参照在五类、四类、三类艰苦边远地区服役的相关标准增加计发比例。
在上述地区服役增发退役金的比例可以累加，除安置在上述地区外，累加比例不超过15%。
这里需要注意的是，艰苦偏远地区服役，如果还在艰苦偏远地区安置，那累加比例可以超过15%。
特殊岗位服役
在飞行、舰艇、涉核岗位服役满10年的，计发比例增加5%。
担任作战部队师、旅、团、营级单位主官累计满3年的退役军官，计发比例增加2%。
强调一下，上述每个类别之间，可以累计，但是比例不得超过100%。
6、退役金基数的调整
很多朋友都有这样一个疑问：
退役金是按照一定的基数乘以系数来决定的。
系数，这个跟自己服役的时间以及服役期间表现和服役地区有关系。
那么，基数呢？怎么决定呢？
因此，要提醒一点――
基数，肯定是变的。恰如大伙看的前面的表格里面，专门强调了（2021年），这就说明，后面每一年的基数都要重新明确。
具体确定的办法是――
依据本办法出台当年军人工资、全国城镇单位就业人员平均工资，综合考虑军官、军士队伍建设和退役军人安置实际，确定退役金计发基数。
另外，国家还建立退役金调整机制，主要是根据经济社会发展水平、财力状况等因素，参照企业和机关事业单位退休人员基本养老金调整幅度和频次，调整退役金。
7、退休年龄后，退役金变化
退休之前，逐月退役金就是前面的计算方法。
达到国家法定退休年龄之后，会保留当月退役金（含艰苦边远地区补助）的一定比例，自下月起按照规定发放终身。
担任军官、军士16年的保留20%。
每多1年保留比例增加1%，每少1年保留比例减少1%，保留比例不超过25%。
在海拔3500米以上地区服役且安置在该类地区的，在该类地区每服役1年保留比例再增加1%，最多不超过10%。
8、逐月信息系统
说了这么多，其实说白了，核心就一点：
当你选择逐月领取退役金之后，你能拿多少钱？
前面纷繁复杂的系数计算，说简单其实不难，说复杂其实又真的挺复杂。
不过，如果有一个系统的话，那应该会方便很多。
我们注意到，本周四（1月6日），事务部官宣了这样一则消息：
报道提到，
近日，逐月领取退役金安置政策培训班通过线上视频形式举办。
培训班围绕推动《退役军人逐月领取退役金安置办法》落实落地，部署任务、解读政策、讲解信息系统，指导各地做好逐月领取退役金退役军人安置组织实施工作。
通稿里提到的这个“讲解信息系统”，让人长舒了一口气！
大概率地，到时候把各个项目往系统里一输，每个月拿多少钱，应该就出来了！
来源：一号哨位