5月1日开始，魁省最低时薪正式上调至$12.5，和原来的工资水平相比每小时上涨了$0.5！
而在餐厅这类可以收取小费的场所工作的居民，时薪也将上涨$0.25，达到$10.05/小时！





所以！咱们这回真的要涨！工！资！啦！！！
就问你，激动不激动？？？？
事实上，魁省最低工资上涨的决策早在今年1月份就已经通过，终于在5月1日正式实行。



根据相关数据预测，受到此次最低工资上涨影响的魁省居民大约多达288,000人，虽说上涨幅度不是很大，但是这部分居民的生活质量也会有非常明显的提升！
小编粗略计算了一下，如果一名领取最低工资的工作者每天工作8小时、每月工作25天的话，最低工资上涨后他的月薪也将上涨$100，一年下来就是$1200的收入增长！
这对于小伙伴们来说，还是一个非常大的福利了~




不过此次最低工资上涨也并没有让所有人都觉得满意。
之前Legault在参加竞选时，曾经承诺过希望居民工资可以不断上涨，这次的举措虽然也是在兑现承诺，但是很多人还是觉得$0.5的上涨实在是太小气了一点。
魁省CSN工会联合会副会长Senneville认为，工资上涨在一定程度上也意味着企业在招揽人才时能够有更多的竞争力，这对于企业本身的发展非常重要。
不仅如此，政府的税收收入也可以随着工资的上涨而增加，这个对于政府本身来说也是一个好消息。
尤其是对于现在魁省劳动力短缺的现状来说，增加最低工资可以有效地吸引外地劳力，拉动经济增长。



事实上，在去年5月1日的时候，当时在任的魁省自由党政府曾经上调过最低工资标准，从每小时11.25加币上调至12加币，涨幅为0.75加币。

事实上，这也是魁省历史上幅度最大的一次最低工资上调，相比之下，CAQ政府这次给出的$0.5上调就要显得弱势了很多。



对此Senneville表示，魁省现在所给出的$0.5的最低时薪涨幅，根本没有办法实现上面的这些功效，Legault也没有真正兑现他竞选时做出的承诺。
他认为，魁省现在正确的做法，应该是把目标定为在接下来的2~3年中，将最低工资提高到$15每小时，这也是目前加拿大各省时薪的最高标准。
事实上，Senneville的说法并不是没有道理。
我们来看看目前加拿大各个省份的最低时薪标准：




从上图中我们可以明显看出，目前魁省的最低时薪其实在加拿大是属于中下水平，和安省($14)、阿省($15)完全没得比。
而按照CAQ现在的涨薪速度，魁省想要赶上这些省份，明显还需要很长的时间。。。



不过不管怎么说，这次最低时薪有所上涨也总比不涨的好，还是值得小伙伴们好好开心一把滴~
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