| 送交者: 婉君[☆★★★不服⭐来赌★★★☆] 于 2022-11-01 4:13 已读 9369 次 5 赞 | 婉君的个人频道 |
海外华人在西方国家政界突出者寥若晨星， 在商界单纯看待华人在欧美顶尖私企大公司担任高管人数， 恐怕远远少于印度人， 所以就有了海外华人在欧美国家， 职场发展有“天花板”现象 -- 的的确确的客观存在。 6park.com造成海外华人职场天花板的原因很多， 偶个人认为咱们中华民族谦逊美德系造成介个天花板现象重要原因之一。 6park.com诚实谦虚系几乎所有华人小孩在成人之前十几年一直必修的人生课。 撒谎就要受罚， 吹牛遭白眼， 诚实让功才能受到奖励， 无条件服从长辈才系孝子贤孙， 否则就系忤逆。 受介种教育成长起来的华人， 多系脚踏实地辛苦工作， 一丝不苟执行上级指令， 事情做好啦有一说一不争功， 事情做砸啦自己没多大责任， 由于勤勤恳恳工作出活而能受到上级赏识， 但系功劳往往被上级和同事窃取。 6park.com反观皮肤深色人种， 包括印度人， 都比较能说， 有一说十， 明明系别人工作都能想方设法和自己挂上钩， 甚至能说出自己在功劳中系多么地重要， 就算被当场戳穿都不带脸红地。 咱们视为美德的谦虚对于他们而言简直就是不可思议。 他们介样做， 使得他们在争取项目， 职场提升时相对华人就具有绝对优势啦。 6park.com 
所有偶个人看来， 谦逊介个中华民族的传统美德， 或许就系造成海外华人职场有天花板的一个重要原因叭。 6park.com 贴主:婉君于2022_11_01 4:15:48编辑
贴主:婉君于2022_11_01 4:20:25编辑
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